重庆渝富资本运营集团与重庆数字经济投资有限公司简介

最近听说重庆那两家公司好像正在找总经理，而且是那种职业经理人级别的。这个消息一传出来，大家都挺来劲儿的，这种机会可不多见呀。今儿个，我就给大伙儿说说这招聘的大概情况呗，包括要做些啥子、有哪些要求、咋样才能去应聘等等，想要试试水的小伙伴们可以参考看看哟。

岗位职责和任职资格

来说说这俩职位主要做些啥，再来聊聊想应聘的话都需要啥条件。总经理，就是负责管理整个公司的运转，包括制定策略、带领团队、管钱等等。听起来挺难的对？所以你得有至少两年的中层副职或同等经验，还得有相关的学历和专业知识才能胜任。

招聘流程和注意事项

咱们来讲讲找工作流程首先在网上报个名，注意看下报名截止日期。然后按要求填写个人信息，别忘了上传各种证件。记住这些材料千万要真实，否则一旦发现作假，那就拜拜咯。报名结束后，还有一轮严格的筛选和考试等着你，最后才会知道有没有被录用。

招聘中的“雷区”

记住找工作时有些地方得留个心眼儿。首先，如果你拿不出真正的离职证明又或者那是在保密期内的，那可能就直接没戏了。再有一点，别想着夸大或编造过去的成就和经验，也别随便藏着掖着重要的事情，否则可能会丢掉这份工作。

招聘信息的发布渠道

这招人启事，都能在重庆市国资委官网和重庆渝富控股集团官网找到，还有智联招聘这种网站上也有。想了解更多？直接上网搜。而且他们还特别强调了，招聘全程不收费，也没啥辅导培训，别被骗了哟。

应聘者的责任和义务

别忘了，求职时你得确保简历里写的都是真的，不然被我们发现了那就拜拜咯。另外，记得留个手机号或邮箱，我们可能会发短信、邮件或打电话找你。要是因为你没注意到而错过重要消息，那就只能怪你自己

岗位空缺的处理

要是有空缺，我们这边得看看怎么处理，是直接填补还是再找新人。所以，别泄气，下次再来。

集团的调整和解释权

记住，我们可以根据情况决定是不是继续招人或停下来。我们才是老大，这次招聘得听我们的哟~报名前看看具体要求别弄错了。

文章结尾：

说真的，这个重庆渝富资本和数字经济公司的经理职位挺好的，不过得抓紧机会。希望这篇文章能帮到你，祝你面试顺利。最后问下大家，面试最怕遇到什么问题呀？

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